一、信用风险管理人才培养不够重视中信银行信用风险管理人才的培养需要从人才培训体系和人才招募两个方面加以重视。中信银行的人才培训安排是总行统筹，三年一计划，各地分行根据内容提示：全ei 栏乞旨孑i 塌f 辑王岩加强银行风险管理的五点建议—仕早已从存、贷、汇等传统业务范畴的经营管理向电子银行业务、网一这个信息化的时
2.1提高银行工作者的风险管理意识“生于忧患，死于安乐”，因此风险管理意识对一个公司的存在和发展尤为重要。商业银行还未能在经营全过程以及全体员工中普及风正因为认识的偏差，所以树立正确的全面风险管理理念对银行风险管理工作的高效推进有着至关重要的作用。全面风险管理的第一个重要理念，是要在顶层对风险进行加总和组合管理。比如风
＋＾＋ 对银行系统性风险的防范一方面要从银行自身内部来强化风险管理，另一方面也要结合实体经济的发展态势来制定合理的政策。鉴于在金融周期上升期实体经济扩张波动会使银行积累更多的风一、完善内控管理，提升风险抵御能力。一是要督促城商行提升股权和公司治理能力。银行作为防范化解金融风险的主体，要进一步完善公司治理和风险防控体系建设。董
通过对国际银行的研究，为X银行提一些比较有帮助的建议：第一，X银行要建立自己的风险管理系统，可以像风险管理方面比较有经验的银行学习借鉴他们先进的管理经验，然后结合X银行自身的审核岗位人员通过定期和不定期相结合的方式，采取跟踪、重点监控、抽样调查等措施进行监控银行风险。二)加强业务创新拓展风险薄弱环节管理系统建设为了最大程
