1、比亚迪为什么不允许二次入职？1、比亚迪公司对于新员工的培养和成长有严格的要求，希望从社会招聘的员工能够尽快融入公司，以更快的速度完成培训，增加工作效率比亚迪为什么不允许二次入职如下：主要是他们企业的规定，认为你第二次进厂肯定是有严重违规违纪的行为的。只要进过
亲亲您好比亚迪不允许二次入的原因是比亚迪不招2次进厂的员工，主要是他们企业的规定，认为你第二次进厂肯定是有严重违规违纪的行为的。只要进过比亚迪的，就会在您好亲！比亚迪不允许二次入职是因为他们推荐1次进厂的，有1500RMB的人头费。2次进厂的没有，所以不要，第1次进厂的抢着要比亚迪股份有限公司（简称“比亚迪”）
ˇ﹏ˇ 难道离职就不能是客观原因吗？就算不是客观原因，那也曾经为您效力过啊！其实有很多还想再回来为比亚迪做事的比亚迪人，就是因为这个规矩伤了很多前员工的心。真心希望高层领导能改下这个规矩。比亚比亚迪为什么不允许员工二次入职？1个回答cockie 2023-05-06 此外，比亚迪还有一些其他的考虑，比如避免员工离职后重新就业造成工作氛围不稳定，避免员工离职后返
确实不接收二次进厂，曾经因为一时冲动，从比亚迪离职了，后来兜转了几年，想回比亚迪重新入职，被拒绝了，唉~~~ 说真的，比亚迪虽然并没有刚进厂之前所憧憬的那么好，比亚迪不允许二次入职的政策说到底无非就是学的台湾电子厂那一套，中国的这帮工厂都是学的台湾的，这些厂的领导也都是从台湾挖过来的。以前十几年前电子厂刚进大陆的时候是个香饽饽，
